Passaggi generazionali

 Il Passaggio Generazionale in azienda è un processo di mutamento assai delicato, che intreccia interessi (e affetti) familiari ed aziendali. Uno o più membri della famiglia, la nuova generazione, deve sostituire altri membri della famiglia, la vecchia generazione, in posizioni strategiche ed operative. Un cambio della guardia assai importante, con l’imprenditore uscente che assume un ruolo via via più defilato.

Perché è importante che questo cambiamento sia consapevole e non traumatico?

Chi si trova a dover affrontare la questione nel ruolo di generazione uscente dovrebbe tener presente che ha la responsabilità di condividere obiettivi, sviluppo e realizzazione del passaggio, costruendo un nuovo ruolo per se stessi. Si tratta di delegare per gradi, fino a divenire un consigliere, ruolo non decisivo, ma importante per sostenere le nuove leve.

Studi professionali Associati offre servizi di consulenza specializzata in passaggi generazionali, compila il form contatti per fissare un primo incontro.